Электромонтер по эксплуатации распределительных сетей Убинского РЭС филиала "Западные электриче

11586511   ·   11 сентября 2025, 15:58   ·   62 просмотра

Вакансия ЦЗН

АО "РЭС"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Новосибирск   –   на карте

Заработная плата

45 200 — 66 600 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Обслуживание оборудования распределительных пунктов, трансформаторных подстанций, воздушных и кабельных линий электропередачи.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Данная вакансия предполагает совмещение профессии водитель автомобиля. Работа в крупнейшей электроэнергетической компании Новосибирской области. Профессиональное и карьерное развитие. График работы 5/2 (с 08.00 до 17.00) Официальное оформление трудовых отношений. Работа на предприятии с высокой социальной ответственностью. ДМС. Социальный корпоративный пакет: более 7 видов материальной помощи и дополнительных льгот: например, материальная помощь при регистрации брака, рождении ребенка и др. Компенсационные выплаты: например, за энергоресурсы, на содержание детей в детских садах и др. Корпоративные спортивные секции. Система корпоративных скидок.

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1045402509437/6f4b4fc5-a393-11ed-ba16-e3f7ccb48a0a


Электромонтер по эксплуатации распределительных сетей 3-4 разряда участка по работе с потерями Здвин

45 200 – 66 600 руб.

Новосибирск

Животновод

28 050 руб.

Новосибирск

Тракторист-машинист сельскохозяйственного производства

28 050 руб.

Новосибирск

Специалист по кадрам

35 000 – 40 000 руб.

Новосибирск

Бухгалтер высшей категории (класса)

30 000 – 35 000 руб.

Новосибирск

Системный администратор

30 000 – 35 000 руб.

Новосибирск

Оператор по искусственному осеменению

28 050 – 50 000 руб.

Новосибирск

Водитель автомобиля

40 000 руб.

Новосибирск

Педагог дополнительного образования

28 050 руб.

Новосибирск

Педагог дополнительного образования

28 050 руб.

Новосибирск




* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!